OKIジェイアイピーとは

お客様と共に歩んでいけるベストパートナー企業を目指します。

カルチャー

理想の会社をつくるため、 OKIジェイアイピーでは様々な取り組みをしています。

S･G･A
改善提案表彰制度
クォーターセッション
Q F to F
外部研修制度
インターンシップ
コミュニケーション
ボランティア

『S･G･A（Small Group Activity）』S･G･Aとは、若手エース社員選抜メンバーが、日常業務の枠をこえて、会社をより良くするためにディスカッション・改善する活動です。

『改善提案表彰制度』四半期ごとに取りまとめた改善を表彰します。報奨金制度を導入しています。

『クォーターセッション」四半期ごとに行われる全社ミーティングです。業績報告や今後の戦略、経営者からのメッセージなどを会社全体で共有します。

『QFtoF』「品質はOKIジェイアイピーの生命線」。不良流出は、従業員より経営層へFace To Faceで報告、エスカレーションします。報告される「原因」「対策」「品質への誓い」をQFtoF参加者がチェック、深堀り、サゼッションすることで失敗の本質を見極め、2度同じ失敗を繰り返さない、そして明日への成長の糧とする意識を醸成します。（なぜなぜ分析×2）

『外部研修制度』個々のスキルアップを目的とした会社費用負担による、外部研修（出張）・外部より講師を招いた研修（社内）を準備。

『インターンシップ』進路選択前の学生を対象に、就業体験する機会を提供しています。ミスマッチの無い進路選択を支援しています。

『コミュニケーション』年間を通して、BBQ、納涼祭、忘年会など数多くのイベントを開催し、従業員のコミュニケーションを深めています。

『ボランティア』毎月会社近隣の清掃を行い、地域社会に貢献しています。

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